[서울파이낸스 이재호 기자]<hana@seoulfn.com>국민은행은 개인여신심사평가모형개발 연구전문인력 6명(팀장 1명, 팀원 5명)을 채용한다고 29일 밝혔다.
 
응시자격은 팀원은 학사이상, 팀장은 석사이상 동등학력 이상 소지자로서, 주로 개인여신평가모형개발 유경험자로 상경계열, 통계학, 응용수학전공으로 연령제한은 없다.
 
선발절차는 1차전형(서류전형), 2차전형(면접)을 거쳐 채용하며, 입사지원은 인터넷 홈페이지(www.kbstar.com)를 통해서 지원 가능하고 접수기간은 오는 6월 10일까지다.
 
이재호 기자 <빠르고 깊이 있는 금융경제뉴스>