[서울파이낸스 이서영 기자] 삼성전자가 1분기에 약 4조원의 적자를 본 반도체 부문의 상반기 성과급을 기본급 25% 수준으로 지급하기로 했다. 이는 역대 최저 수준이다.  

5일 업계에 따르면 삼성전자는 올해 상반기 '목표달성 장려금'(TAI) 지급률을 공지했다. 

TAI는 삼성전자의 성과급 제도로 매년 상·하반기 한 차례씩 실적을 토대로 월 기본급의 100％까지 지급한다.

그동안 캐시카우로 불린 반도체 사업부문은 기본급의 50~100%의 성과급을 받았지만, 이번에는 25%로 역대 최저 수준이다. 

DX(디바이스경험)부문의 경우 MX(모바일경험)·영상디스플레이(VD)는 50%, 생활가전·네트워크 25%다.

반면 삼성디스플레이는 기본급의 100%를 받는다. 

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