[서울파이낸스 채선희기자]한국은행이 올해 정기인사 승진예정자를 선정·발표했다.

24일 한국은행은 "인사의 투명성과 효율성 제고를 위해 승진예정자를 미리 발표한 후 정기인사 발령은 2월 하순경 조직개편 실행과 함께 이뤄질 예정"이라고 밝혔다.

한국은행은 그동안 정기인사 시에 승진과 이동을 동시에 실시했으나 팀장 보임 등에서 투명성을 강화하고 적재적소 배치를 통해 효율성을 높이기 위해 승진을 먼저 발표한 후 이동(보직부여 등)을 순차적으로 진행하기로 했다.

한은측은 "이번 승진인사는 조직내에서 뚜렷한 성과를 거둔 직원을 선발해 조직의 활력을 제고하고 조사·통계·연구 분야의 핵심인력을 발탁해 이 분야의 역량강화와 발전을 촉진하고자 했다"고 전했다.

또한 "지역본부 조사기능 등의 강화를 위한 인사를 감안해 실시했으며, 지방대학 출신(9명)과 여성인력(14명)도 상당수 포함돼 인력운용의 다양성과 유연성이 확대될 것으로 기대된다"고 덧붙였다.
 

채선희 기자 다른기사 보기